LegionTR
Eski üye
- Katılım
- 31 Ara 2017
- Mesajlar
- 961
- Tepki
- 1
[img=650x435]https://i-invdn-com.akamaized.net/news/LYNXMPEA890W0_L.jpg[/img]
İSTANBUL, 17 Ocak (Reuters) - Sermaye Piyasası Kurulu (SPK) Başkan Yardımcısı Bora Oruç, kurumsal yönetim uygulamalarının raporlanmasında henüz istenen sonuca ulaşamadıklarını; bu kapsamda pilot uygulaması bu yıl başlatılmak üzere yeni bir raporlama süreci üzerinde çalıştıklarını söyledi.
Yeni raporlama sürecinin kurumsal yönetim ilkelerinin uygulanmasına ilişkin bilginin sağlanmasına yardımcı olacağını kaydeden Oruç; kurumsal yönetim uygulamaları hakkında iki farklı formatta KAP'a bilgi verilmesinin amaçlandığını, bu formatlar aynı zamanda faaliyet raporlarında da yer alacağını kaydetti.
TKYD'nin Kurumsal Yönetim Zirvesi'nde konuşan Oruç, "Sermaye Piyasası Kurulu olarak iyi kurumsal yönetim uygulamalarının aynı zamanda güvenli, adil ve etkin işleyen sermaye piyasalarının da altyapısını oluşturduğu görüşüyle 2003 yılından bu yana çeşitli çalışmalar yürüttük, düzenlemeler yaptık. Gelinen noktada uygulamaların raporlanması ve gözetiminde isteğimiz sonuca henüz ulaşamadık" dedi ve yeni bir çalışma içinde olduklarını söyledi.
Kurumsal yönetim uygulamalarının kaliteli raporlanmasının sermaye piyasasının daha etkin işlemesi ve cazip hale gelmesinde kilit rol oynadığın vurgulayan Oruç, "Bu noktadan hareketle kurumsal yönetim ilkelerinin uygulanmasına, uyum durumuna, ilkelerden ayrılma nedenlerine ilişkin eksiksiz, doğru ve anlaşılabilir bilginin sağlanmasına yardımcı olacak yeni bir raporlama süreci üzerine SPK ve paydaşlarımızla birlikte çalışmaktayız" dedi ve ekledi:
"İlkelerde herhangi bir değişiklik yapılması bu çalışmanın konusu değil. Yeni raporlamada gönüllü ilkelere uyumun raporlanması ve mevcut kurumsal yönetim uygulamaları hakkında bilgi verilmesi amacıyla iki farklı formatta KAP'a bilgi verilmesi amaçlanmakta. Bu formatlar aynı zamanda faaliyet raporlarında da yer alacak."
Söz konusu değişiklikle kurumsal yönetim uygulamalarının belirli bir zamandaki durumunun tüm menfaat sahipleri ile paylaşılmasının yanı sıra, dönemler ve şirketler arası karşılaştırma yapılabilmesine de imkan tanınacağını belirten Oruç, "Geçiş süreci kapsamında 2018 yılında şirketlerimizle eğitim ve koordinasyon çalışmaları ve pilot uygulamalar yürüteceğiz. Yeni raporlama 2018 yılı faaliyet raporları ile faaliyete geçecek."
Oruç, kurumsal yönetim üzerine yapılan bazı akademik çalışma ve anket sonuçlarının, SPK düzenlemelerinin en azından bazılarının tavsiye niteliğinden, zorunlu uygulamaya yönelmesi gerektiğini ortaya koyduğunu da belirtti.
Oruç şöyle konuştu:
"Bu kapsamda yönetim kurullarının bireylerin tecrübe ve demografik özelliklerini dikkate alarak yapılanması, denetim kurullarında belli alanlarda tecrübe sahibi kişilerin görevlendirilmesi gibi farklı yaklaşımların özel sektör kurumları ve sivil toplum kuruluşlarının da görüşlerinin alınarak önümüzdeki dönemde değerlendirilmesinin uygun olacağını düşünüyoruz."
İSTANBUL, 17 Ocak (Reuters) - Sermaye Piyasası Kurulu (SPK) Başkan Yardımcısı Bora Oruç, kurumsal yönetim uygulamalarının raporlanmasında henüz istenen sonuca ulaşamadıklarını; bu kapsamda pilot uygulaması bu yıl başlatılmak üzere yeni bir raporlama süreci üzerinde çalıştıklarını söyledi.
Yeni raporlama sürecinin kurumsal yönetim ilkelerinin uygulanmasına ilişkin bilginin sağlanmasına yardımcı olacağını kaydeden Oruç; kurumsal yönetim uygulamaları hakkında iki farklı formatta KAP'a bilgi verilmesinin amaçlandığını, bu formatlar aynı zamanda faaliyet raporlarında da yer alacağını kaydetti.
TKYD'nin Kurumsal Yönetim Zirvesi'nde konuşan Oruç, "Sermaye Piyasası Kurulu olarak iyi kurumsal yönetim uygulamalarının aynı zamanda güvenli, adil ve etkin işleyen sermaye piyasalarının da altyapısını oluşturduğu görüşüyle 2003 yılından bu yana çeşitli çalışmalar yürüttük, düzenlemeler yaptık. Gelinen noktada uygulamaların raporlanması ve gözetiminde isteğimiz sonuca henüz ulaşamadık" dedi ve yeni bir çalışma içinde olduklarını söyledi.
Kurumsal yönetim uygulamalarının kaliteli raporlanmasının sermaye piyasasının daha etkin işlemesi ve cazip hale gelmesinde kilit rol oynadığın vurgulayan Oruç, "Bu noktadan hareketle kurumsal yönetim ilkelerinin uygulanmasına, uyum durumuna, ilkelerden ayrılma nedenlerine ilişkin eksiksiz, doğru ve anlaşılabilir bilginin sağlanmasına yardımcı olacak yeni bir raporlama süreci üzerine SPK ve paydaşlarımızla birlikte çalışmaktayız" dedi ve ekledi:
"İlkelerde herhangi bir değişiklik yapılması bu çalışmanın konusu değil. Yeni raporlamada gönüllü ilkelere uyumun raporlanması ve mevcut kurumsal yönetim uygulamaları hakkında bilgi verilmesi amacıyla iki farklı formatta KAP'a bilgi verilmesi amaçlanmakta. Bu formatlar aynı zamanda faaliyet raporlarında da yer alacak."
Söz konusu değişiklikle kurumsal yönetim uygulamalarının belirli bir zamandaki durumunun tüm menfaat sahipleri ile paylaşılmasının yanı sıra, dönemler ve şirketler arası karşılaştırma yapılabilmesine de imkan tanınacağını belirten Oruç, "Geçiş süreci kapsamında 2018 yılında şirketlerimizle eğitim ve koordinasyon çalışmaları ve pilot uygulamalar yürüteceğiz. Yeni raporlama 2018 yılı faaliyet raporları ile faaliyete geçecek."
Oruç, kurumsal yönetim üzerine yapılan bazı akademik çalışma ve anket sonuçlarının, SPK düzenlemelerinin en azından bazılarının tavsiye niteliğinden, zorunlu uygulamaya yönelmesi gerektiğini ortaya koyduğunu da belirtti.
Oruç şöyle konuştu:
"Bu kapsamda yönetim kurullarının bireylerin tecrübe ve demografik özelliklerini dikkate alarak yapılanması, denetim kurullarında belli alanlarda tecrübe sahibi kişilerin görevlendirilmesi gibi farklı yaklaşımların özel sektör kurumları ve sivil toplum kuruluşlarının da görüşlerinin alınarak önümüzdeki dönemde değerlendirilmesinin uygun olacağını düşünüyoruz."